Zielgruppenanalyse
Daten nutzen, um die richtige Zielgruppe anzusprechen.
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DIE SCHRITTE ZU IHRER ZIELGRUPPENANALYSE
Die Zielgruppenanalyse hilft Ihnen dabei, die Gruppe der Konsumierenden besser zu verstehen, die für Ihr Unternehmen relevant ist. Durch ein tiefes Verständnis können Sie aktuelle Trends erkennen und effektive Marketingstrategien entwickeln.
Wollen Sie die Daten nutzen, um die richtige Zielgruppe anzusprechen?
IHRE ZIELGRUPPE DEFINIEREN
IHR NUTZEN
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Informationen über Motivation, Charakteristika, Ziele, Bedürfnisse, Alter, Interessen, Beruf, Bewertungsverhalten etc. der Zielgruppe erfahren
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Erstellung von Personas (Stereotypen, die Personen einer Zielgruppe in ihren Merkmalen charakterisieren)
WELCHE ZIELE VERFOLGEN WIR DAMIT?
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Zielsichere Ausrichtung der Unternehmensstrategie
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Klare Markenbotschaft
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Entwicklung zielgruppenspezifischer Werbemaßnahmen
WIE WERDEN PERSONEN BESTIMMT?
1. DATENERHEBUNG
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Kundenbefragung
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Beobachtung
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Dokumentenanalyse
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Etc.
2. SEGMENTIERUNGS- UND CLUSTERANALYSE
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Hauptnutzergruppe
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Kundenwertanalysen
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Kern- und Randpersonas
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Untergruppen
BAUSTEINE UND METHODEN
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Ergebnisse der Marktanalyse
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Ergebnisse der Wettbewerbsanalyse
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Recherche
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Beobachtungen/ Zählungen
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Befragungen/ Interviews- (zur Zufriedenheit, Kano- Methode etc.)
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Workshops mit Fokusgruppen
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ABC- Analysen
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Personas
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Customer Journey/ Employee Journey
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Kundenwertanalyse
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Umfragen
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Interviews
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Online Recherchen
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Etc..
BEREICHE ZUR DURCHFÜHRUNG IHRER ZIELGRUPPENANALYSE
KUNDEN
Der Zweck der Zielgruppenanalyse ist die Erhebung von detaillierten Daten innerhalb einer bereits festgelegten Zielgruppe. Somit erfolgt zuerst die Definition der Zielgruppe, um anschließend eine fortlaufende Analyse daran vorzunehmen. Hierdurch wird ein umfassendes Verständnis der Zielgruppe gewährleistet.
MITARBEITENDE
Arbeitgebende, die nach neuen Mitarbeitenden suchen, können dies auch mit Hilfe einer „Zielgruppenanalyse“ durchführen. Diese zielt darauf ab, potenzielle Talente bestmöglich kennenzulernen und dann individuell anzusprechen, denn heutzutage müssen nicht nur Arbeitnehmende für sich werben.